Đào tạo, phát triển nguồn nhân lực nói chung, xây dựng đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số nói riêng ở các huyện miền núi được Đảng và Nhà nước xác định là một đặc thù trong chính sách tổng thể đối với vùng dân tộc. Bài viết trên cơ sở làm rõ vị trí, vai trò và những vấn đề đặt ra hiện nay trong xây dựng đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số (DTTS) ở các huyện miền núi tỉnh Nghệ An đã đề xuất một số giải pháp nâng cao chất lượng công tác xây dựng đội ngũ cán bộ người DTTS ở các huyện miền núi Nghệ An.